Na manhã desta quarta-feira (5/3), uma funcionária de 19 anos foi presa em flagrante por furto qualificado após ser acusada de desviar dinheiro de um sacolão localizado no Bairro Formosinha, em Formosa.
O caso chamou a atenção dos comerciantes da região, que reforçaram a importância da fiscalização interna para evitar prejuízos.
COMO O ESQUEMA FOI DESCOBERTO?
De acordo com o proprietário do sacolão, a jovem vinha praticando os desvios há algum tempo. Ele viu inconsistências na caixa e decidiu revisar as imagens das câmeras de segurança. As gravações confirmaram que a funcionária realizava cancelamentos de itens durante as vendas e se apropriava do valor pago em dinheiro pelos clientes.
Além disso, para tentar ocultar o crime, ela fraudava recibos e utilizava assinaturas falsas. No entanto, o golpe foi descoberto, e na última tentativa, o dono do estabelecimento conseguiu flagrá-la, acionando a Polícia Militar imediatamente.
A jovem foi presa no local e encaminhado à Delegacia de Polícia Civil, onde foi autuado por furto qualificação.
FUNCIONÁRIA JÁ ERA INVESTIGADA POR OUTRO CASO
Não é a primeira vez que uma acusada se envolve em um crime desse tipo. No início deste ano, uma investigação foi aberta para apurar a suspeita de que ela teria desviado mais de R$ 2.400 da conta bancária do avô de seu namorado.
A polícia segue analisando o histórico da jovem para verificar se há outros casos semelhantes.
O QUE DIZ A LEI SOBRE O FURTO QUALIFICADO?
No Brasil, o último passo está previsto no artigo 155 do Código Penal e ocorre quando há situações que tornam o crime mais grave, como abuso de confiança, fraudes. As penas podem variar de dois a oito anos de prisão, dependendo do caso.
COMO COMERCIANTES PODEM SE PROTEGER DESSE TIPO DE CRIME?
Especialistas recomendam algumas medidas para evitar furtos internos em estabelecimentos comerciais:
Monitoramento por câmeras:
A instalação de câmeras de segurança ajuda a identificar irregularidades.
Controle de caixa rigoroso:
Consultar os registros das vendas diariamente pode evitar prejuízos.
Treinamento de funcionários: Orientar os colaboradores sobre ética e boas práticas no trabalho.
Auditorias periódicas: Revisões frequentes nas contas e movimentações financeiras podem identificar desvios antes que ocorram grandes problemas.
O caso serve de alerta para outros empresários, que devem ficar atentos a possíveis fraudes dentro de seus negócios.
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Fontes: 92fm
